EQT führt gemeinsam mit Lovable die Series C in Höhe von 400 Millionen US-Dollar bei einer Bewertung von 13,3 Milliarden US-Dollar an
Reuters2026/08/12 10:26- EQT Ventures’ Scaleup Europe Fund leitete gemeinsam mit Menlo Ventures die Series C von Lovable in Höhe von 400 Millionen US-Dollar bei einer Bewertung von 13,3 Milliarden US-Dollar.
- Lovable entwickelt produktionsreife Anwendungen aus Klartextanweisungen und positioniert sich damit als KI-gesteuerte No-Code-Plattform zur Software-Erstellung.
- EQT unterstützte Lovable erstmals in der Series B im Dezember 2025 und erhöhte das Engagement in der aktuellen Runde.
- Lovable meldete mehr als 60 Millionen erstellte Projekte in weniger als zwei Jahren und treibt damit die Expansion in die Bereiche Zahlungen, Integrationen, Sicherheit und Governance voran.
- Das Unternehmen ist in Stockholm verankert und baut weitere Standorte in London, Boston, San Francisco und New York aus, um das globale Wachstum zu unterstützen.
Haftungsausschluss: Der Inhalt dieses Artikels gibt ausschließlich die Meinung des Autors wieder und repräsentiert nicht die Plattform in irgendeiner Form. Dieser Artikel ist nicht dazu gedacht, als Referenz für Investitionsentscheidungen zu dienen.
Das könnte Ihnen auch gefallen
Berichten zufolge plant Colgate-Palmolive (CL.US), einen Teil seiner Körperpflege-Marken zu verkaufen, mit einem Gesamtwert von mehr als 1 Milliarden US-Dollar.
Laut informierten Kreisen prüft Colgate derzeit den Verkauf einiger seiner Marken im Bereich Körperpflege für den Massenmarkt. Das Unternehmen plant aktuell, nur wenige Marken aus seinem Körperpflegegeschäft abzugeben; deren Gesamtwert könnte mehr als 1.1 billions US-Dollar betragen.
Speicherriese vergibt erneut „riesige Boni“: Micron zahlt bis zu 68 Monatsgehälter als Bonus
Micron Technology hat angekündigt, seinen Mitarbeitern in Taiwan eine rekordverdächtige Prämie im Gegenwert von 35 bis 68 Monatsgehältern auszuzahlen, wobei die Mindestbarvergütung bei 1,7 Millionen NT$ liegt. Allerdings hat die Gewerkschaft Taoyuan, die etwa zwei Drittel der Beschäftigten in Taiwan vertritt, die Annahme abgelehnt und beharrt darauf, dass 15 % des Betriebsgewinns in die Bonusverteilung einbezogen werden. Zudem hält sie weiterhin an der Drohung eines Streiks fest.
Krypto-Preise
Mehr
