Challenger: US-amerikanische Kündigungsabsichten im September sinken, liegen unter dem Niveau des Vorjahres

05:30 Uhr EDT, 01.10.2026 (MT Newswires) -- Das Outplacement-Unternehmen Challenger, Gray & Christmas teilte am Donnerstag mit, dass Unternehmen im September 43.281 Stellenstreichungen planten, gegenüber 52.881 im August und 54.064 im Vorjahr. Die höchsten Entlassungszahlen im September entfielen auf die Technologie- und Lebensmittelbranche, die jeweils 10.799 bzw. 7.326 Stellenstreichungen angekündigt haben. Der am häufigsten genannte Grund für Entlassungen waren Markt- und wirtschaftliche Bedingungen, die für 8.789 der monatlichen Gesamtzahl verantwortlich waren. Bis einschließlich September belief sich die Zahl der beabsichtigten Stellenstreichungen im Jahr 2026 auf 573.195, gegenüber 946.426 im selben Zeitraum 2025. "Unternehmen befinden sich derzeit in einer Abwartehaltung", sagte Andy Challenger, Chief Revenue Officer des Unternehmens. "Arbeitgeber stehen vor hohen Energiekosten, einem unsicheren Krieg im Iran, einer Zinserhöhung, die die Einstellungskosten verteuern könnte, sowie der Wahrscheinlichkeit stark steigender Gesundheitskosten. Wir haben gesehen, dass das Entlassungsniveau in diesem Jahr zurückgegangen ist, und der September verdeutlicht dies weiterhin." Im September wurden 90.787 Einstellungspläne angekündigt, nach 12.325 im August, aber weniger als die 117.313 im Vorjahr und laut Challenger der niedrigste Septemberwert seit 2011. Der Einzelhandel machte 65.150 der 90.787 Einstellungspläne aus, hauptsächlich aufgrund von Spirit Halloween und Michaels. Bis Ende September beliefen sich die Einstellungspläne im Jahr 2026 auf 210.612, gegenüber 204.939 im gleichen Zeitraum 2025. "Die Einstellungspläne sind im Jahresvergleich gestiegen, aber wir sehen nicht den üblichen Anstieg an Neueinstellungen rund um die Feiertage, was auf eine sehr vorsichtige Herangehensweise hindeutet", so Challenger.