Die Entlassungen bei Westpac sind nicht durch KI getrieben, die Anpassungen der Arbeitsplätze im Bankensektor dauern an.

⑴ Ein Sprecher der Westpac Bank Australia erklärte, dass die diese Woche stattfindende Personalumstrukturierung, die etwa 140 Stellen betrifft, Teil einer umfassenderen organisatorischen Neuausrichtung sei und nicht durch künstliche Intelligenz getriebene Entlassungen verursacht wurde.⑵ Die Gewerkschaft des Finanzsektors, die Banken- und Finanzmitarbeiter vertritt, sagte am selben Tag zuvor, dass die Westpac Bank sich nun neben der größeren National Australia Bank einreihe und den „arbeitsplatzzerstörenden KI“-Einsatz beschleunige; letztere hatte bereits Pläne angekündigt, bis zu etwa 2.500 Stellen abzubauen.⑶ Der Sprecher erklärte, dass Westpac Bank am Montag die Gewerkschaft über die Anpassungen informiert habe, noch vor der Kündigungsankündigung der National Australia Bank.⑷ Ein Leiter der Institutsforschung ist der Meinung, dass die Anpassungen eher die Streichung von überflüssigen Positionen im Bereich Risiko, Organisation und Finanzen betreffen und nicht die durch Modelle ersetzten Stellen.⑸ Die Gewerkschaft weist darauf hin, dass die Bankenbranche in den letzten zwei Jahren über 10.000 Stellen verloren hat und warnt davor, dass weitere Entlassungen den Druck auf die Mitarbeitenden erhöhen könnten. Gleichzeitig heben sie hervor, dass der Mangel an wirksamen regulatorischen Schutzvorkehrungen für KI das Unsicherheitsgefühl der Beschäftigten verstärkt.⑹ Der Forschungsleiter geht davon aus, dass die Auswirkungen von KI auf die Beschäftigung in den australischen Banken in den nächsten sechs Monaten begrenzt sein werden, in den nächsten drei bis fünf Jahren jedoch deutlich spürbar sein könnten, wobei Auftragnehmer und Berater zuerst betroffen sein werden.⑺ Der Aktienkurs der Westpac Bank schloss an diesem Tag mit einem Plus von etwa 0,4 % bei rund 35,7 australischen Dollar, hat seit Jahresbeginn jedoch insgesamt etwa 7,6 % verloren.⑻ Insgesamt setzen sich die Personalumstrukturierungen in der australischen Bankenbranche fort, wobei Umstrukturierung und KI-Faktoren miteinander verwoben sind. Weiterhin wird auf die Entwicklung des regulatorischen Rahmens sowie auf die Auswirkungen einer Schwäche des Arbeitsmarkts auf die Branche geachtet.