BKVは、経営権の変更後に最大3倍の給与とボーナスを支給する役員退職手当制度を採用しました

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Bitget2026/09/25 20:16

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BKVは2026年9月24日に、指名された執行役員を対象としたエグゼクティブ解雇補償プランを採用しました。
コントロール変更期間外では、CEOの解雇補償は基本給の2倍プラス目標ボーナス、他の役員は1倍に設定されています。
支払い期間はCEOが24ヶ月間、他の参加者は12ヶ月間で、目標ボーナスは比例配分されます。
コントロール変更から2年以内の解雇では、CEOには3倍、他の役員には2倍の一括支払いが行われます。
このプランは、株式のベスティング処理、健康保険料の支払い、未払いの前年ボーナスの支給も提供しています。

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