Ang Equinox Gold ay magre-redeem ng USD 172.5 milyon na convertible senior notes sa Oktubre 20
Bitget2026/09/21 10:41- Pinili ng Equinox Gold na tubusin ang lahat ng USD 172.5 milyon ng natitirang 4.75% Convertible Senior Notes na magmature sa Okt. 15, 2028.
- Itinakda ang pagtubos sa Okt. 20, 2026; ang mga notes na hindi nakita na-convert bago mag-5:00 p.m. oras ng New York sa Okt. 19, 2026 ay tutubusin.
- Ang presyo ng pagtubos ay katumbas ng 100% ng principal, dagdag ang naipong interes hanggang, ngunit hindi kasama, ang petsa ng pagtubos; humigit-kumulang USD 1,000.66 kada USD 1,000.
- Ang conversion rate ay 158.7302 common shares kada USD 1,000; iniaayos sa 165.0732 para sa mga holder na magkokonvert, na nangangahulugan ng conversion price na humigit-kumulang USD 6.06.
- Ang ganap na conversion ay maglalabas ng hanggang 28,475,124 common shares, mga 2.44% ng kabuuang outstanding shares.
Disclaimer: Ang nilalaman ng artikulong ito ay sumasalamin lamang sa opinyon ng author at hindi kumakatawan sa platform sa anumang kapasidad. Ang artikulong ito ay hindi nilayon na magsilbi bilang isang sanggunian para sa paggawa ng mga desisyon sa investment.
Baka magustuhan mo rin
AI: engine ba o killer? JPMorgan nagbibigay ng sagot gamit ang datos: tumaas nang husto ang productivity, ngunit halos siyamnapung porsyento ng benepisyo ay kinain ng 12 na industriya
Ayon sa Morgan Stanley, ang productivity dividend mula sa AI ay nakatuon sa 12 pangunahing industriya na may mataas na exposure, kung saan ang kanilang pag-unlad ay doble ng average ng nakaraang dalawampung taon, at unang lumitaw ang mga senyales ng pagpapalit ng trabaho.

Hindi nadagdagan ang produksyon, bawas tao muna! Boeing (BA.US) nagbawas ng 5% ng mga posisyon sa commercial aircraft, ang target na 47 units ng 737 bawat buwan ay itinulak sa 2027.
Ipinabatid ni Stephanie Pope, ang pinuno ng Boeing Commercial Airplanes, sa mga empleyado sa isang internal na memorandum nitong Lunes na, dahil sa mga hadlang sa pagpapataas ng produksyon ng mga pampasaherong eroplano, plano ng nasabing departamento na magbawas ng 5% ng mga empleyado.