OpenAI và Walmart sẽ đào tạo và cấp chứng chỉ kỹ năng AI cho 10 triệu lao động vào năm 2030, giúp người Mỹ có được chuyên môn giá trị và tìm kiếm cơ hội việc làm mới.
Sáng kiến này mở rộng OpenAI Academy miễn phí của OpenAI, nơi đã đào tạo hơn 2 triệu người. Walmart sẽ bổ sung chứng chỉ này vào Walmart Academy, đào tạo hơn 3,5 triệu nhân viên.
OpenAI và Walmart cấp chứng chỉ AI cho người lao động
OpenAI Academy đang triển khai các chứng chỉ AI cho nhiều cấp độ kỹ năng khác nhau nhằm giúp người lao động sử dụng và ứng dụng các công cụ AI trong các lĩnh vực nơi trí tuệ nhân tạo có ảnh hưởng lớn. Các chứng chỉ bắt đầu với các khóa học cơ bản về tích hợp AI vào các nhiệm vụ đơn giản, hàng ngày, sau đó nâng cấp lên các khóa học trung cấp và nâng cao. Các chương trình học cao hơn chuẩn bị cho cá nhân đảm nhận các vai trò chuyên biệt như kỹ sư prompt và ứng dụng công việc tùy chỉnh bằng AI.
Chương trình đào tạo nội bộ của Walmart, Walmart Academy, sẽ cung cấp đào tạo thực tế cho các nhân viên của công ty để dạy họ cách áp dụng các công cụ AI trực tiếp trong các cửa hàng bán lẻ, quản lý chuỗi cung ứng, logistics và môi trường văn phòng. Chương trình hiện phục vụ hơn 3,5 triệu nhân viên trên toàn quốc và sẽ trang bị cho nhiều nhân viên hơn nữa khả năng đóng góp ý nghĩa cho đội nhóm và công ty.
Fidji Simo, CEO mảng Ứng dụng của OpenAI, cho biết những người lao động có kỹ năng AI có giá trị hơn, năng suất hơn và thường nhận được mức lương tốt hơn so với những người không có kỹ năng này. Cùng nhau, OpenAI và Walmart đang mang đến cơ hội cho người lao động đảm bảo công việc tốt hơn, phát triển sự nghiệp và chứng minh hiệu quả của họ về AI với nhà tuyển dụng.
Chương trình đào tạo sử dụng GPT-5, mà CEO OpenAI Sam Altman cho biết là “giống như có một đội ngũ chuyên gia trình độ tiến sĩ trong túi của bạn.” Thông qua các tính năng như chế độ Học tập của ChatGPT, người học có thể luyện tập kỹ năng, nhận phản hồi nhanh và mô phỏng các tình huống thực tế mà không cần rời khỏi nền tảng.
Các công ty cũng có thể áp dụng các chứng chỉ này vào chương trình đào tạo và phát triển nội bộ để trang bị cho nhân viên các kỹ năng thực tiễn sẽ tiếp tục có giá trị khi ảnh hưởng của AI ngày càng phát triển.
OpenAI giúp nhà tuyển dụng tìm kiếm ứng viên có kỹ năng AI
OpenAI cũng sẽ tạo ra một Nền tảng Việc làm sử dụng AI để đánh giá năng lực của những người lao động đã được chứng nhận và đề xuất cho họ các cơ hội phù hợp với kỹ năng, kinh nghiệm và sở thích. Nền tảng này nhằm giảm sự không phù hợp giữa người tìm việc và nhà tuyển dụng. Nhờ đó, các công ty và cơ quan chính phủ có thể sử dụng hệ thống để tìm kiếm ứng viên đủ tiêu chuẩn, trong khi những người đã được chứng nhận có thể tiếp cận các công việc mà trước đây họ chưa từng có cơ hội.
Những nỗ lực này phù hợp với lời kêu gọi của Nhà Trắng về việc mở rộng hiểu biết về AI và chuẩn bị cho lực lượng lao động Mỹ cho một tương lai mà AI là trung tâm của mọi ngành công nghiệp. OpenAI làm rõ rằng Nền tảng Việc làm sẽ kết nối giáo dục và cơ hội để giúp mọi người tiếp cận các vai trò ổn định, có giá trị cao hơn.
Fidji Simo cho biết AI sẽ giúp các công ty hoạt động hiệu quả hơn và cho phép cá nhân biến ý tưởng thành doanh nghiệp tạo ra thu nhập. Phát biểu của bà cho thấy AI không chỉ là công cụ cho các doanh nghiệp lớn mà còn là nguồn lực để người lao động phổ thông có thể sử dụng nhằm đạt được sự độc lập và thay đổi tương lai của mình theo hướng tích cực.
Để biến tầm nhìn này thành hiện thực, OpenAI đang hợp tác cùng các đối tác uy tín như Walmart, John Deere, Boston Consulting Group, Accenture, Indeed, cũng như các nhóm doanh nghiệp khu vực và chính quyền bang.
Với mạng lưới đa dạng, OpenAI đảm bảo rằng những người lao động được chứng nhận không bị giới hạn trong một loại mạng lưới duy nhất, mà còn có thể khám phá cơ hội trong lĩnh vực bán lẻ, logistics, sản xuất, tư vấn, công nghệ và dịch vụ công. Ngược lại, nhà tuyển dụng có thể tiếp cận nguồn ứng viên đã được kiểm tra và xác minh. Như vậy, họ sẽ không phải đối mặt với rủi ro tuyển dụng trong thị trường mà kiến thức AI đang rất được săn đón nhưng lại khó đánh giá.
Theo CEO Walmart, John Furner, khoản đầu tư của công ty vào đào tạo AI chính là đầu tư vào con người. Ông tin rằng tương lai của ngành bán lẻ sẽ chịu ảnh hưởng lớn bởi công nghệ và những người biết cách sử dụng nó.
Tuy nhiên, OpenAI cũng không bỏ qua những mặt trái của AI trong toàn bộ quá trình này. Công ty thừa nhận rằng một số công việc sẽ thay đổi đáng kể, trong khi một số khác sẽ biến mất hoàn toàn do tự động hóa bằng AI. Tuy nhiên, với các chứng chỉ và Nền tảng Việc làm của mình, người lao động có thể trang bị kỹ năng cần thiết để chuyển đổi sang các vai trò mới.
Bạn muốn dự án của mình xuất hiện trước những bộ óc hàng đầu trong lĩnh vực crypto? Hãy giới thiệu nó trong báo cáo ngành tiếp theo của chúng tôi, nơi dữ liệu gặp gỡ tác động.
